Banco De Investimento Hong Kong
Se você tomar um segundo para olhar para os demográficos para este site (veja: imagem certa), não é de admirar que haja tanto interesse em Hong Kong.
Apresentamos algumas entrevistas com leitores que trabalharam em outras áreas de finanças lá, mas nada especificamente em bancos de investimento – até hoje.
Continuando nossa recente tendência de entrevistas não anônimas, hoje vamos falar com Michael Tanenbaum, que trabalhou no Banco Mundial, JP Morgan em Hong Kong, e então começou um serviço muito interessante que você deve se inscrever imediatamente se você está em uma escola não-alvo e você quer quebrar em finanças.
Aqui está o que está na loja:
- Principais diferenças no recrutamento em Hong Kong e que tipos de bancos candidatos querem ver lá.
- Por que “a rede não funciona na Ásia” é principalmente absurdo e uma desculpa usada para justificar a inação.
- Como negócios, avaliação, pagar e mais diferem em HK.
- Por que você terá um tempo muito mais fácil se aplicar a bancos e empresas de investimento no futuro, se você vier de uma escola não-alvo.
A invadir... como estrangeiro?
Q: Bem, acho que todo mundo já sabe o seu passado, mas vamos jogar este jogo de qualquer maneira... Como entrou na banca?
A: Claro. Eu fui para Johns Hopkins e estudei Relações Internacionais e Economia lá – foi uma ótima escola, mas não um alvo para bancos, então eu estava em uma grande desvantagem para o recrutamento de finanças.
Acerca de então, percebi que queria trabalhar em finanças e definir as minhas opiniões sobre bancos de investimento.
Q: Certo, mas há uma grande diferença entre ficar interessado durante este programa de mestrado e fazer alguns cursos na China e, em seguida, realmente ganhar uma oferta em tempo integral em Hong Kong.
Como é que o fizeste?
A: Dois fatores me ajudaram mais:
- Habilidades de linguagem mandarim – Estes são muito necessários se você quiser fazer o banco em Hong Kong. Eu tinha estudado extensivamente na escola e já estava “proficiente” pelo tempo que eu estava aplicando, embora obviamente eu não era um falante nativo.
- Experiência de trabalho interessante – Eu tinha sido CTO de uma literacia financeira sem fins lucrativos e tive muita experiência de liderança como essa; Eu também tive experiência em execução de um projeto de software no Banco Mundial. A maioria das pessoas não tinha nada assim, então eu me destaquei.
E depois houve a extensa rede habitual e a chegar aos ex-alunos e a qualquer outro que eu pudesse encontrar.
Além disso, note que eu completei um estágio em HK antes de trabalhar lá em tempo integral – ir lá em tempo integral sem um estágio bancário primeiro seria quase impossível, especialmente com a competição nos dias de hoje.
Q: Sim, isso parece ser o consenso.
Qual foi a sua experiência com o processo de recrutamento em Hong Kong? É mais semelhante à América do Norte ou Europa?
R: Foi definitivamente menos estruturado do que você vê nesses lugares – muitos grandes bancos têm estruturas muito diferentes na Ásia, e eles podem organizar grupos em torno da cobertura regional em vez da cobertura da indústria, então “grupos industriais” podem não existir da mesma forma.
Eu vi pessoas aqui passar por mais de 15 entrevistas às vezes (um amigo americano que ganhou uma oferta como um comerciante de vendas em Tóquio teve que fazer isso), para que o processo pode ser mais estendido e aleatório.
Resumes/CVs e entrevistas não são muito diferentes porque eles vão fazer os mesmos tipos de perguntas, e eles procuram e valorizam a experiência semelhante.
Eu acho que as supostas diferenças na mentalidade de entrevista são exageradas porque a maioria das pessoas idosas em HK tiveram muita exposição a países ocidentais de qualquer maneira.
Eles vão definitivamente testar suas habilidades linguísticas em entrevistas, então você pode esperar que tudo, desde perguntas de entrevista em Mandarin, seja solicitado para traduzir artigos de jornal.
Um problema comum que eu já vi entre os entrevistados é que eles são muito desonestos e humildes em entrevistas.
Eles realmente não sabem como se falar e descrever seus pontos fortes e realizações, que (não ser racista) é definitivamente uma coisa cultural.
Outra diferença é que você não pode obter um emprego na Ásia sem estar na Ásia – então, se você tem seu coração fixo em Hong Kong, encontrar uma maneira de fazer a viagem acontecer. Use Airbnb, fique com um amigo, viva em um albergue e rede seu traseiro para fazer isso acontecer.
Se você disser: “Mas leva muito tempo / dinheiro!” Isso realmente significa “Não estou comprometido o suficiente para encontrar o trabalho que eu realmente quero. ”
Desde então Eu estava em uma escola não-alvo, networking foi essencial para mim e eu conheci o cara que finalmente se tornaria meu chefe em uma caminhada de carreira que minha escola organizou - nós saímos e visitamos Hong Kong e eu fiquei em contato com todos que eu conheci lá.
Q: Certo, então parece que o recrutamento é mais aleatório e definitivamente requer visitas em pessoa, mas além disso o processo de aplicação é semelhante.
Que tipos de candidatos são bancos à procura lá?
R: A maioria das pessoas na minha classe analista eram de escolas dos EUA, e a maioria deles eram originalmente da China continental ou de Hong Kong (ou eram ABCs) e tinham estudado nas melhores escolas dos EUA.
A maioria dos trabalhos de front office eram semelhantes: era principalmente pessoas originalmente da China ou HK que tinham frequentado as melhores escolas nos EUA, Reino Unido ou Austrália.
Então sim, como um dos poucos não-asiáticos na minha classe eu era definitivamente a exceção!
Q: Sim, eu vejo isso. Eu quero voltar para um dos pontos que você mencionou anteriormente, sobre networking no HK e como as pessoas dizem “não funciona” para justificar a inação.
Por que é eficaz apesar do que as pessoas costumam reivindicar?
R: Sim, eu vejo este muito e sempre rir quando alguém se queixa disso.
Verificação da realidade: Hong Kong é super-internacional e você realmente tem uma melhor chance de networking com pessoas lá do que em Nova York ou Londres.
A HK tem apenas 2 indústrias: comércio (import/export) e finanças.
E todos os banqueiros e financiar as pessoas ficam nos mesmos lugares – mesmo os médicos e as pessoas mais seniores estarão lá.
Então você não pode ter medo de sair e entrar em contato com as pessoas aleatoriamente.
Eles não são estúpidos – um médico sabe que um estudante chamando-o está procurando trabalho, e alguns médicos vão escová-lo, alguns serão irritantes ou depreciar você, e alguns irão ajudá-lo.
Mas você tem que levá-lo no stride e continuar até que você encontrar contatos úteis.
Agora, na China continental networking é uma fera diferente e ocorre principalmente sobre muitos binge bebendo. E há todos os tipos de outras diferenças, como passar pelos canais certos, não entrar em contato com pessoas mais seniores no início, etc.
