Melhores Bancos De Investimento Boutique
Maior nem sempre é melhor quando se trata de escolher o banco de investimento certo para trabalhar.
A boa notícia é que há uma enorme diversidade entre as empresas boutique se você se vê trabalhando para um banco com um par de mil funcionários ou um com menos de 100. Cada um tem algo único para oferecer e tem benefícios que vale a pena considerar em sua pesquisa de trabalho.
Para ajudar a quebrar os fatos sobre o que faz o melhor do melhor, aqui está um destaque especial Ivy Exec nos principais bancos de investimento boutique em nosso ranking.
Com 1 000 funcionários em escritórios em 11 países, a Evercore une os melhores aspectos de trabalhar para uma empresa boutique com a variedade de opções mais tipicamente disponíveis em suas contrapartes muito maiores. Com um forte compromisso de operar com a máxima independência de conflitos de interesse, a Evercore é especializada em investimento bancário e gestão. Os funcionários da empresa concordam que a Evercore está entregando em sua declaração de missão ousada e 88% deles apoiam a liderança atual. A liderança da Evercore recebeu elogios particularmente altos por ser experiente sobre os negócios da empresa. A empresa também marcou fortes marcas de funcionários para fornecer-lhes um fluxo constante de trabalho intelectualmente estimulante.
“Ame a cultura corporativa, profissionalismo e orgulho”, um diretor atual diz à Ivy Exec. “[I] não mudaria nada. ”
No entanto, outros funcionários mudariam pelo menos uma coisa: o desafio da empresa com a promoção de um equilíbrio de vida útil eficaz.
“Zero equilíbrio vida-trabalho em todos os níveis, ” diz um ex-vice-presidente.
Dada esta crítica, talvez seja insuperável que a empresa tenha recebido baixas pontuações para proporcionar tempo flexível adequado e oportunidades de telecomutação. Mas mesmo com este desafio, os funcionários ainda elogiam a cultura corporativa e ficaram felizes em ter uma excelente exposição à transação.
A Duff & Phelps fornece aos seus clientes uma visão de alto nível sobre a avaliação, questões regulamentares e finanças corporativas. A empresa também atuou como consultor confiável na definição de padrões e melhores práticas para a indústria. Com 2.000 funcionários em 20 países em todo o mundo, a empresa é suficientemente grande para fornecer uma ampla gama de opções geográficas aos seus funcionários. Em termos de benefícios, os funcionários classificam Duff & Phelps com marcas particularmente altas para valorizar seu bem estar não apenas como profissionais, mas como pessoas. A empresa marcou especialmente bem nas áreas de proporcionar tempo flexível e licença de maternidade ou paternidade adicional.
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